{"id":3397,"date":"2024-05-24T13:43:25","date_gmt":"2024-05-24T11:43:25","guid":{"rendered":"https:\/\/isensesolutions.com\/?p=3397"},"modified":"2025-05-04T23:37:56","modified_gmt":"2025-05-04T20:37:56","slug":"studiu-kaufland-doar-5-dintre-romani-fac-voluntariat-in-mod-constant-si-activ","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/isensesolutions.com\/ro\/studiu-kaufland-doar-5-dintre-romani-fac-voluntariat-in-mod-constant-si-activ\/","title":{"rendered":"Studiu Kaufland: Doar 5% dintre rom\u00e2ni fac voluntariat \u00een mod constant \u0219i activ"},"content":{"rendered":"

Un studiu comandat de Kaufland Rom\u00e2nia, desf\u0103\u0219urat \u00een perioada aprilie-mai 2024, \u00een parteneriat cu exper\u021bi din cadrul Facult\u0103\u021bii de Sociologie \u0219i Asisten\u021b\u0103 Social\u0103 a Universit\u0103\u021bii din Bucure\u0219ti, facilitat de UniBuc Consult \u2013 Serviciul de Training \u0219i Consultan\u021b\u0103 \u0219i compania de cercetare iSense Solutions privind atitudinea rom\u00e2nilor fa\u021b\u0103 de voluntariat, arat\u0103 c\u0103 doar 5% dintre rom\u00e2ni se implic\u0103 \u00een mod constant \u0219i activ \u00een ac\u021biuni de voluntariat, de\u0219i 92% dintre ei consider\u0103 apelul la voluntariat o practic\u0103 pozitiv\u0103, indiferent dac\u0103 au lucrat sau nu ca voluntari.<\/strong><\/p>\n

Conform rezultatelor cercet\u0103rii, una dintre cele mai ample din ultimii ani ini\u021biat\u0103 de mediul privat, motivele principale pentru care rom\u00e2nii fac voluntariat sunt pur emo\u021bionale, \u00eentr-un cadru neorganizat, \u00eens\u0103.<\/strong><\/p>\n

Aproape jum\u0103tate (43%) dintre rom\u00e2ni nu au participat \u00eenc\u0103 la activit\u0103\u021bi de voluntariat \u00eentr-un cadru oficial \u0219i organizat, iar emo\u021bia r\u0103m\u00e2ne principalul factor care \u00eei motiveaz\u0103 pe adep\u021bii voluntariatului. Asocierea voluntariatului cu etichete pozitive precum bun\u0103tate (90%), responsabilitatea (86%) sau implicarea civic\u0103 (82%) \u00eentrune\u0219te grade foarte mari de acord.\u201d, se arat\u0103 \u00een studiu.<\/p>\n

Rezultatele relev\u0103, totodat\u0103, c\u0103 majoritatea responden\u021bilor asociaz\u0103 voluntariatul cu aspecte pozitive \u0219i men\u021bioneaz\u0103 o varietate extins\u0103 de motive pentru care aleg s\u0103 \u00ee\u0219i petreac\u0103 timpul astfel.<\/p>\n

Mai mult de jum\u0103tate dintre responden\u021bi nu fac voluntariat din lips\u0103 de timp sau alte obliga\u021bii (55%), c\u0103 nu vor (52%) sau c\u0103 statul \u0219i alte institu\u021bii ar trebui s\u0103 rezolve problemele societ\u0103\u021bii (51%).<\/strong><\/p>\n

\u00cen baza acestor date, Kaufland Rom\u00e2nia, recunoscut\u0103 pentru modelul de business responsabil \u0219i implicarea \u00een comunitate, lanseaz\u0103 o campanie complex\u0103 de comunicare, prin care s\u0103 promoveze rolul voluntariatului \u00een dezvoltarea unei societ\u0103\u021bi \u0219i s\u0103 creasc\u0103 nivelul de implicare al locuitorilor din toat\u0103 \u021bara.<\/strong><\/p>\n

Scopul campaniei \u0219i rezultatele studiului confirm\u0103 c\u0103 exist\u0103 un poten\u021bial mare de a cre\u0219te posibilit\u0103\u021bile de implicare civic\u0103 la nivel individual, \u00een activitatea de zi cu zi. Prin urmare este nevoie de ac\u021biuni de comunicare \u0219i con\u0219tientizare pentru a ajunge la o cultur\u0103 a voluntariatului \u00een Rom\u00e2nia, dincolo de percep\u021bia emo\u021bional\u0103.<\/p>\n

\u00cen privin\u021ba cadrului institu\u021bionalizat de desf\u0103\u0219urare a voluntariatului, dou\u0103 treimi (64%) dintre responden\u021bi nu \u0219tiu c\u0103 exist\u0103 o lege a voluntariatului, iar un num\u0103r similar (74%) \u0219i-a exprimat dorin\u021ba de a avea un cadru legislativ bine definit pentru desf\u0103\u0219urarea acestor activit\u0103\u021bi. Acest lucru indic\u0103 nevoia de maturizare a conceptului, de tranzi\u021bie de la \u201efaptele bune\u201d \u0219i sim\u021bul civic c\u0103tre o activitate organizat\u0103<\/strong>, desf\u0103\u0219urat\u0103 conform unor norme legitime \u0219i \u00een acord cu obiective strategice care s\u0103 r\u0103spund\u0103 la nevoile actuale ale societ\u0103\u021bii.<\/p>\n

 <\/p>\n

\u201eCred \u00een puterea voluntariatului de a transforma o societate. C\u0103 \u00eempreun\u0103 suntem capabili de lucruri m\u0103re\u021be, odat\u0103 ce \u00een\u021belegem c\u0103 e\u0219ti cu adev\u0103rat \u00eemplinit c\u00e2nd \u0219tii c\u0103 la\u0219i \u00een urma ta \u2013 un loc, un om \u2013 mai bine dec\u00e2t i-ai g\u0103sit. Este al treilea an \u00een care dedic cauzelor sociale un num\u0103r de ore egal cu v\u00e2rsta \u00eemplinit\u0103 \u2013 adic\u0103 48 de ore, p\u00e2n\u0103 la final de 2024. Iar la Kaufland, fiecare coleg are dou\u0103 zile libere \u00een plus pentru activit\u0103\u021bi de voluntariat pe care \u0219i le aleg singuri. Sunt m\u00e2ndru s\u0103-i v\u0103d dornici s\u0103 ajute. \u0218i sunt \u00eencrez\u0103tor c\u0103 prin aceast\u0103 campanie, vom fi tot mai mul\u021bi \u0219i vom ajuta Rom\u00e2nia s\u0103 devin\u0103 a\u0219a cum ne dorim<\/em>\u201d, a declarat Marco H\u0103l, CEO Kaufland Rom\u00e2nia \u0219i Republica Moldova<\/strong>.<\/p>\n

\"\"<\/a><\/p>\n

\u00cen ceea ce prive\u0219te sursele de informare privind oportunit\u0103\u021bile de voluntariat \u0219i mobilizarea pentru astfel de cauze, re\u021belele de socializare (32%) \u0219i prietenii\/cuno\u0219tin\u021bele (24%) sunt principale. De altfel, cele mai credibile surse de organizare a voluntariatului sunt pentru rom\u00e2ni grupurile de cet\u0103\u021beni (29%), bisericile (27%), ONG-uri (25%).<\/p>\n

\u201eFaptul c\u0103 locul unu este ocupat de grupuri de cet\u0103\u021beni, f\u0103r\u0103 un suport institu\u021bional\/formal, arat\u0103 o imagine a implic\u0103rii civice nu at\u00e2t ca urmare a unei culturi a voluntariatului, ci mai degrab\u0103 a unei culturi a binelui, construit\u0103 pe spontaneitate, cauze care impresioneaz\u0103 \u0219i nu pe proiecte de lung\u0103 durat\u0103, suport institu\u021bional \u0219i \u00eencredere \u00een institu\u021bii.\u201d, indic\u0103 rezultatele cercet\u0103rii.<\/p>\n

\u201eVoluntariatul, originar din structurile militare \u0219i ulterior adoptat de diverse medii sociale, a devenit un pilon fundamental \u00een sus\u021binerea cauzelor sociale sau ecologice din societate. Numeroase studii demonstreaz\u0103 o corela\u021bie pozitiv\u0103 \u00eentre implicarea \u00een activit\u0103\u021bi de voluntariat \u0219i o via\u021b\u0103 mai lung\u0103 \u0219i mai fericit\u0103 a voluntarilor. De fapt, persoanele fericite, cu un nivel social bun, sunt cele care se implic\u0103 cel mai mult \u00een voluntariat, contribuind astfel la bun\u0103starea comunit\u0103\u021bii. Astfel, voluntariatul nu doar c\u0103 \u00eembun\u0103t\u0103\u021be\u0219te vie\u021bile celor ajuta\u021bi, dar le \u0219i ofer\u0103 voluntarilor o satisfac\u021bie profund\u0103 \u0219i o calitate a vie\u021bii superioar\u0103.<\/em>\u201d, a declarat prof. univ. dr. Marian Preda, rectorul Universit\u0103\u021bii din Bucure\u0219ti<\/strong>.<\/p>\n

De asemenea, nivelul de implicare \u00een ac\u021biuni de voluntariat cre\u0219te odat\u0103 cu nivelul de educa\u021bie.<\/p>\n

Analizele comparative din cadrul e\u0219antionului au ar\u0103tat c\u0103 voluntariatul este mai r\u0103sp\u00e2ndit \u00een r\u00e2ndul persoanelor din mediul urban, cu v\u00e2rsta, veniturile \u0219i nivelul de educa\u021bie mai ridicate. Cu toate acestea, atitudinea pozitiv\u0103 fa\u021b\u0103 de voluntariat este larg r\u0103sp\u00e2ndit\u0103 \u00een toate categoriile socio-demografice.<\/p>\n

Datele sondajului de opinie au fost culese \u00een perioada 29 aprilie \u2013 14 mai 2024. Volumul e\u0219antionului a fost de 1005 persoane \u0219i este reprezentativ pentru popula\u021bia Rom\u00e2niei, neinstitu\u021bionalizat\u0103, cu v\u00e2rsta de peste 18 ani.<\/p>\n

Despre Kaufland Rom\u00e2nia<\/h2>\n

Kaufland se num\u0103r\u0103 printre cele mai mari companii de retail din Europa, cu peste 1.540 de magazine \u00een 8 \u021b\u0103ri, peste 155.000 de angaja\u021bi \u0219i o re\u021bea care a ajuns \u00een prezent la 179 de magazine \u00een Rom\u00e2nia. Asumarea responsabilit\u0103\u021bii ecologice \u0219i sociale este un aspect esen\u021bial al politicii corporative Kaufland. Crezul companiei const\u0103 \u00een ideea c\u0103 lumea poate fi un loc mai bun prin implicarea fiec\u0103ruia, de aceea, \u00een 2018, Kaufland a dezvoltat platforma \u201eImplicarea face diferen\u021ba\u201d, sub umbrela c\u0103reia sunt comunicate toate ac\u021biunile de responsabilitate social\u0103. Cea mai mare parte a proiectelor CSR ale companiei sunt desf\u0103\u0219urate \u00een parteneriat cu asocia\u021bii nonguvernamentale regionale sau na\u021bionale \u0219i urm\u0103resc implementarea de programe sociale complexe ce se adreseaz\u0103 unor grupuri mari de beneficiari. Pentru mai multe detalii vizita\u021bi www.kaufland.ro<\/a>.<\/p>\n

Kaufland angajeaz\u0103 persoane cu dizabilit\u0103\u021bi la nivel na\u021bional. Cei interesa\u021bi pot aplica online, pe cariere.kaufland.ro \u2013 unde este disponibil\u0103 lista posturilor vacante, prin e-mail la\u00a0cariere@kaufland.ro<\/a>\u00a0sau la num\u0103rul de telefon 021.9132.<\/p>\n

Pentru mai multe informa\u021bii, v\u0103 rug\u0103m contacta\u021bi:\u00a0presa@kaufland.ro<\/a><\/p>\n

Despre UniBuc Consult \u2013 Serviciul de Training \u0219i Consultan\u021b\u0103<\/h2>\n

UniBuc Consult, Serviciul de Training \u0219i Consultan\u021b\u0103 al Universit\u0103\u021bii din Bucure\u0219ti, reune\u0219te domeniile de \u00eenalt\u0103 expertiz\u0103 ale personalului academic \u0219i de cercetare, cu scopul valorific\u0103rii \u00een proiecte cu impact practic sau la nivel de politici publice. UniBuc Consult dezvolt\u0103 infrastructura \u0219i practicile interne legate de transferul de cunoa\u0219tere \u0219i inova\u021bie c\u0103tre parteneri publici \u0219i\/ sau priva\u021bi, prin proiecte \u0219i activit\u0103\u021bi de consultan\u021b\u0103, \u00een diferite domenii de activitate. Astfel, Universitatea din Bucure\u0219ti creeaz\u0103 o conexiune \u0219i mai puternic\u0103 \u00eentre mediul academic \u0219i mediul socio-economic na\u021bional \u0219i interna\u021bional, rezolv\u00e2nd provoc\u0103ri concrete ale societ\u0103\u021bii contemporane, contribuind la dezvoltarea calit\u0103\u021bii vie\u021bii \u00een diverse comunit\u0103\u021bi prin fundamentarea interven\u021biilor strategice \u0219i a ini\u021biativelor de dezvoltare.<\/p>\n

Pentru partenerii s\u0103i externi, publici \u0219i priva\u021bi, UniBuc Consult are rolul de a \u00een\u021belege nevoile acestora \u0219i de a identifica \u00een interiorul echipelor Universit\u0103\u021bii din Bucure\u0219ti exper\u021bii care pot dezvolta \u0219i implementa solu\u021bii adaptate, facilit\u00e2ndu-le accesul la cercetare de ultim\u0103 or\u0103, pentru a-i sprijini s\u0103 se informeze cu privire la noile evolu\u021bii \u0219i tendin\u021be din domeniul lor \u0219i s\u0103 \u00ee\u0219i \u00eembun\u0103t\u0103\u021beasc\u0103 produsele \u0219i\/ sau serviciile.<\/p>\n

Exper\u021bii implica\u021bi \u00een activit\u0103\u021bile de consultan\u021b\u0103 fac parte din diverse facult\u0103\u021bi \u0219i departamente ale Universit\u0103\u021bii din Bucure\u0219ti \u0219i de\u021bin expertiz\u0103 solid\u0103 \u00een domeniile lor de specializare, iar abordarea pe care o au \u00een dezvoltarea \u0219i implementarea de solu\u021bii adaptate se bazeaz\u0103 pe eviden\u021bele \u0219i dovezile \u0219tiin\u021bifice.<\/p>\n

Despre iSense Solutions<\/h2>\n

iSense Solutions \u2013 The Modern Consumer Company \u2013 folose\u0219te cele mai inovatoare metode de explorare \u0219i analiz\u0103 a consumatorului modern. Fondat\u0103 \u00een 2014, compania ofer\u0103 servicii complete de cercetare de pia\u021b\u0103 \u0219i aduce un mix de inova\u021bie \u0219i eficien\u021b\u0103 pentru clien\u021bi.<\/p>\n

Mai multe informa\u021bii pute\u021bi g\u0103si pe\u00a0www.isensesolutions.ro<\/a>,\u00a0www.researchromania.ro<\/a>,\u00a0www.sensepanels.com<\/a>\u00a0\u0219i\u00a0www.sensecommunities.com<\/a>.<\/p>\n

Dac\u0103 ai nevoie de textul cu diacritice \u00eentr-un format diferit sau vrei s\u0103 corectezi doar anumite pasaje, te pot ajuta suplimentar!<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Un studiu comandat de Kaufland Rom\u00e2nia, desf\u0103\u0219urat \u00een perioada aprilie-mai 2024, \u00een parteneriat cu exper\u021bi din cadrul Facult\u0103\u021bii de Sociologie \u0219i Asisten\u021b\u0103 Social\u0103 a Universit\u0103\u021bii din Bucure\u0219ti, facilitat de UniBuc Consult \u2013 Serviciul de Training \u0219i Consultan\u021b\u0103 \u0219i compania de cercetare iSense Solutions privind atitudinea rom\u00e2nilor fa\u021b\u0103 de voluntariat, arat\u0103 c\u0103 doar 5% dintre rom\u00e2ni […]<\/p>\n","protected":false},"author":76,"featured_media":3398,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[37],"tags":[],"class_list":["post-3397","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-comunicate-isense-solutions"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/isensesolutions.com\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3397","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/isensesolutions.com\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/isensesolutions.com\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/isensesolutions.com\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/users\/76"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/isensesolutions.com\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3397"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/isensesolutions.com\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3397\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/isensesolutions.com\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3398"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/isensesolutions.com\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3397"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/isensesolutions.com\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3397"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/isensesolutions.com\/ro\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3397"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}